为完善人才梯队和结构,,,,,,,,增强企业发展后劲,,,,,,,,公司近两年一直高度重视人才引进和管理工作,,,,,,,,连续两年把大学生招聘工作常态化,,,,,,,,并制定、完善招聘工作流程。。。。。。截至08年底,,,,,,,,公司共引进大学生63名,,,,,,,,其中重点本科生占40%以上,,,,,,,,今年还将引进50名本科生。。。。。。年轻大学生以项目工程建设为舞台,,,,,,,,深入施工一线,,,,,,,,通过实践丰富理论,,,,,,,,已经成为公司施工员队伍的重要力量,,,,,,,,表现优秀者已走上项目管理者岗位。。。。。。
在引进人才的同时,,,,,,,,公司开始着力改变员工收入过低的状况,,,,,,,,用待遇留人。。。。。。2007年初,,,,,,,,职代会通过工资改革方案,,,,,,,,员工收入首次突破千元,,,,,,,,平均达1500元/月;;;;;;在07年底的“十一次”党代会上,,,,,,,,公司明确提出把提高员工收入作为最大的政治,,,,,,,,连续五年增长20%,,,,,,,,该项承诺2008年已经付诸实施。。。。。。
(王胜利)